На будущее неплохо бы десяток тяжёлых эсминцев океанского класса или лёгких крейсеров, как кому удобно, можно заказать корпуса на казённых верфях, потом перегнать к достроечной стенке на уже секретный морзавод. Тут ещё обмозговать надо, посмотрим, как получится.
– Ты до этого говорил про какую-то сварку, – напомнил император, жутко заинтересованный моими идеями. – Она тоже будет нужна?"
"– Сварка? – с сомнением протянул я. – Ну, тут, в принципе, можно обойтись и без неё, незачем гнать прогресс без нужды.
Если работать в полностью закрытых и освещённых помещениях, внедрять как можно больше механизации, всякие там гидравлические прессы и пресс-ножницы для раскроя, пневмоболгарки для зачистки поверхностей и заусенцев, пневмомолоты и отбойные молотки для выгибания и клепки. Да ещё если трёхсменная работа по строгому графику и с хорошей оплатой, то скорость работ возрастет раз в восемь-десять против существующих. Теперь вопрос о работниках… Ну, и морзавод, и промышленная кораблестроительная школа – всё это бонусом достается вам, и вы это отлично понимаете.
Поэтому в самом начале проекта, на стадии сбора денег и людей, нам нужно позаботиться о чём-то типа ПТУ для рабочих, куда набрать двадцать пять – тридцать толковых мастеровых в будущие бригадиры и около ста молодых учеников-подмастерий на четырёх-, шестимесячные курсы. Простых рабочих для несложных операций потом наймем на месте, с обучением по десять-пятнадцать дней.
– Я так понимаю, на всех постах будут стоять мои люди?
– Естественно, – даже удивился я.
– У меня таких производственников пока нет, тут я на вас надеюсь.
– Ты лично будешь участвовать во всём этом? – поинтересовался государь.
– Нет, – покачал я головой. – Даже описание всего этого достаточно масштабно, поэтому подробностей лучше избегать. Поручать всё доверенным людям и изредка поправлять их в нужную сторону, тогда полученный результат не будет ниоткуда, а гармонично вырастет из правильно организованного усилия. Моего усилия.
Главное – правильно организовать штабную работу, остальное сделают правильно поставленные люди. Тут тоже нужно поработать кадровикам, чтобы на важные должности не поступили случайные люди.
– Интересное предложение, но что по секретности? Меня беспокоит эта… утечка, как ты её назвал.
– Если въезд в охраняемую зону отчуждения в радиусе пятидесяти километров будет невозможен, потому что она охраняется казачьими разъездами, то секретность сохранится долго.
