Девочки Тора (СИ)

Пихаю снятые подвязки в сумку и зарываюсь лицом в ладони, упершись локтями в стол. Мне уже хочется, чтобы этот день закончился. А ведь ещё только обед подходит к концу!

Стук в дверь заставляет обернуться.

— Да, — тихо отвечаю, испытывая грандиозное чувство вины и стыда.

Мой начальник спрашивает у меня разрешения, чтобы зайти в собственный кабинет. Прекрасно.

Вернувшись, Торецкий усаживается обратно за стол и кладёт передо мной лист с какой-то таблицей.

— Раз все проблемы разрешились, думаю, мы можем перейти к делу.

Разговаривать с ним после всего крайне неловко, а ещё дурацкая мысль не покидает голову — что же он всё-таки подумал?

— Как вы обустраиваетесь на новом месте? Вам всё понятно? Коллеги помогают включиться в работу?

— Да, всё прекрасно. Я сейчас изучаю прошлые проекты и их протоколы по продажам. Почти закончила. Думаю, до конца недели полностью изучу все схемы работы отдела.

— Отлично, — кивает Торецкий. — Но изучения прошлых проектов недостаточно. Необходимо поскорее включаться в настоящие.

Так что вот это, — он стучит пальцем по листу с таблицей, — список мероприятий, на которых вы должны присутствовать, начиная с этой недели.

— Изучите и сформируйте график.

Забрав лист, пробегаюсь по нему глазами. Очень много встреч, конференций и к моему ужасу — полно выездных мероприятий. Указанное время зачастую вечернее.

Чёрт, как я буду объяснять всё это Игорю?

Прикусываю губу до боли и стараюсь не выдать своё нервное состояние. Вряд ли Торецкого должны волновать неадекватные отношения с моим мужем, особенно учитывая то, что он сказал мне вчера.

Люди сами не хотят ничего менять.

Знал бы он, как я хочу изменить свою жизнь.

— Кроме того, вам уже сообщили, что в эту пятницу будет корпоратив в честь открытия нового проекта?

— Желательно вам присутствовать. Так вам удастся поскорее познакомиться со всеми сотрудниками компании. Одно из важнейших правил работы в крупных компаниях — командная работа. Отдел не существует сам по себе отдельно от других.

Он сотрудничает со всеми отделами, и таким образом рекламные кампании и кампании по продажам получаются успешными и продающими.

То есть, если я не приду на копоратив, то это будет жирный минус мне в карму?

— Есть ещё важный момент. Наши сотрудники постоянно проходят курсы по повышению квалификации. Они регулярно учатся и получают новые знания. Компания заинтересована в людях, готовых учиться. Мы живём в мире, который очень быстро развивается.